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謎底終於揭曉了
主管加給是3000
也就是大呆升科長薪水調高3000
而且還是分2個月調
先給1500叫代科長
正式升任再給1500
這樣的數字與想像真的有落差
是不是太少了
為了這數字又開始了我的"魯"←大呆對我行為的用字
我問他到底在熬什麼
熬出來的結果是累的要死但只多3000的科長頭銜
這是他要的嗎?
已經做3年了.. 還要再做下去嗎?
該換個環境了吧
該看看外面的世界了吧
而且我真的覺得他可以去更好的地方
以他的能力與腦子
應該有更好的機會
而不是呆在小公司
被一堆小事埋沒
看不到發展看不到未來
他應該去比他強的環境去學習
而不是在現在的公司裡當老大
沒有進步就是退步耶


說到後來他還是動氣了
每每他動氣時
我就會笑笑的說
生氣喔.. 幹嘛醬..緩和氣氛
當然他一貫的回答還是不承認
"我那有"
"誰叫你一直魯"
其實就是生氣我不聽他的理由嘛

最後因為第一次和大公司接案子
他覺得是個機會學習不一樣的事情
也因為公司小所以讓他得以接觸到
而還是維持現狀
繼續耗下去

啊啊啊~
叫我怎能不擔心啊~
看來我還是自求多福吧~












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